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윤리인권경영진단
윤리인권경영진단
아래 평가분류는 최신 연도 기준이며 연도별로 평가체계가 일부 변경될 수 있습니다.
| 제도 및 시스템 | 직무윤리 | 윤리인권경영문화 | 이해관계자 | 이해충돌방지제도 |
|---|---|---|---|---|
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경영진 실천의지
윤리경영 추진전략
윤리인권 교육
신고 시스템
인권침해 구제절차
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업무 투명성
업무 책임성
업무 공정성
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윤리문화
인권문화
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협력업체
고객응대
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이해충돌 인식
이해충돌 교육
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윤리·인권경영 진단 결과
공사의 윤리·인권경영 시스템 현황, 의식수준 등에 대한 진단과 개선방안·과제 발굴을 위해 전 직원 대상으로 실시하는 설문조사결과입니다.
| 부문 | 점수 |
|---|---|
| 종합점수 | 9.14 |
| 1. 제도 및 시스템 | 9.12 |
| 2. 직무윤리 | 9.3 |
| 3. 윤리·인권 조직문화 | 9.19 |
| 4. 이해관계자 | 9.22 |
| 5. 이해충돌방지법 관련 | 8.88 |